*********找工作中,被原单位老板黑了,怎么破?*******

Lady费

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好聚好散,何必伤人
2018-05-25 18:04
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第240楼

轻烟若浅黛

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我也碰到过类似的事情,属于服务性行业,开始跟老板谈好的休息是按国家法定节假日休息。也没有给交五险一金,当时刚工作比较天真,一个人做四个人的事情(行政、出纳、人事、客户贷款)有时候连着上半个多月的班,也没有加班费的,一年多过去了,五一假期我正常休息,节后上班没几天下班回到家老板给我发了条消息,大概意思说我休息时间太多了让我离职,当时懵掉了,后面我还给他回信息跟他说,刚开始就谈好的,他就跟我说明天过来交接。第二天过去老板娘也在的,我就把前几天老板让我垫的费用和工资一起告诉老板娘,老板娘当时就很生气,说我为什么要垫费用,老板很尴尬的说是他当时不够让我先垫的,老板娘后面把我垫付的费用给我了,让我第二个月发工资的时候去结工资,当时没想太多,等到发工资那天,我打电话去问,人家跟我说,我没有工资的哭
当时气到爆炸,咽不下这口气啊,就去劳动仲裁,最后是让他们把工资给我的,到现在几年过去了,工资还是没有给我,但是我心里舒服了。
本帖子于 2018-05-26 13:38:24 被轻烟若浅黛编辑过
2018-05-26 13:35
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第241楼

jessiewb

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这种老板太小气 生意也做不好的
2018-06-14 10:48
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第243楼

粽妈妈

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这个做背景调查的公司好不专业,幸亏楼主没去。不过这也说明,好工作真是太少了,JP太多,所以有个大差不差的工作,要珍惜。
2018-06-18 22:52
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第246楼

奇思妙想123

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如果是我会好好质问回去的
2018-06-19 08:45
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第247楼

momomolili

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你也可以黑黑他,以牙还牙。心态放平点,社会上这种人多的是。不过话说回来,背景调查真是傻,调查原公司,既然从原公司离职的,有几个人是开心的离职的?你这个行业跳槽需要原公司意见?诚信行业?
还有一点,人家以背景调查拒绝你,有可能人家就没有想招你,所以你也不用郁闷。
2018-06-19 10:18
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第248楼

Mj神烦

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楼主完全不用怕 大多公司其实都不花这个力气做背调的 除非你职位很高总监级别 但总监也不一定真的去问起啊公司的老板。光楼主在一家公司做了九年这一点就能点赞了,hr不都是傻子,去前任那里能打听到什么好话?所以楼主放轻松 不要有压力
2018-06-19 23:18
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第249楼

jxlovejxy

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简历上写关系好的同事
2018-06-21 10:50
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第250楼

wangxiaoli81

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要弄松老板不要太简单。
其实一个公司在多少总归是有问题的,税收上、工商、消防、社保、环保。。。你就到处实名举报,不停的举报。
只要你不停的举报,就会有各个单位来查,只要有人来查必然查出问题。
消防是不是一般跟你没关系吧,我们公司前段时间来检查,领导没重视,没把人家当个爷,结果人家说我们的地毯消防防火不达标,硬是全部办公室地毯全换一遍。
这还是花钱能解决的,要是税务查出点问题那更折腾人。
2018-06-21 15:52
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第251楼

年爱

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我原来单位一个老阿姨就是,对一个离职的财务小妹耿耿于怀。其实是自己故意使坏,一个人做2个人活儿就算了,还要快马加鞭,天天加班。最后让人家小姑娘去外地送发票。最后人家并不住,拍桌子走人了。阿姨马上说了,以后背调电话来,你们都给我。看我怎么说她。
所以~背调时候被黑估计不在少数。人坏起来,也是无边无际的。
早日脱离苦海,也算是不幸中的万幸。甜言蜜语,让你继续拿着最低干最多,糖衣****好吃,也总有撕破脸的时候。
哎呀呀,谁他妈说老子不社会~~~
2018-06-21 16:37
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第253楼

20180217

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现在恶币驱逐良币了,好人都走了……
2018-06-21 17:21
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第254楼

刚好路过这里

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在上海不知道是什么样子,在美国的话一般前老板怕被告毁谤,所以不敢讲前员工太多坏话
2018-06-21 17:36
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第255楼

骑士s

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现在招聘企业也不是傻子,人品不行也不会在一个公司一待9年,这种企业忠诚度的员工不多了,你面试不要说前度坏话就好了,放宽心
2018-06-21 20:15
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第256楼

chengwr

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哈且
2018-06-21 20:24
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第257楼

火箭163

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这个老板时间长了就会有人揍他,或者联合被黑的员工找个地方好好教训教训,让他知道做人的道理。
2018-06-23 12:00
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第258楼

Kangaroo_代

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背调你了嘛
2018-06-23 23:53
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第259楼

zhizhi_bless

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这种心态差的老板也不是少数
2018-07-11 16:28
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第260楼

上海豆腐

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你下次面试的时候建议先跟hr说明原来辞职的原委,并提醒她背调结果的可能性。你一个公司做了9年,这个时间长度在大部分hr里还是加分的。至少比较稳定
2018-07-11 16:46
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第261楼

阳光小怪物

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和LZ有同样经历,也是在换工作背景调查时我的前前老板使绊子,我还写邮件质问,前前老板还厚颜无耻、大言不惭地回信写了些特无稽的理由…… 不过抱怨也没用,楼主看看对新单位有没补救的办法,找些支持自己的证据,讲理的公司还是会听解释的.... 一般背景调查都有时间的,差不多前5年经验吧,影响力不会像你想的这么大的
2018-07-12 09:04
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第262楼

射手家的小蝎子

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既然你朋友在里面,你可以让你朋友去说说呀。
不行的话,只能换家公司了。这个没办法的,所以一般情况下大家都不希望和老公司搞得很僵走的。
真的呆不下去了,那也没办法。
2018-07-12 09:56
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第263楼

易水寒遇火烫

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再多找几家,有的公司不看背景
2018-07-12 10:03
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第264楼

supervirus

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下次面试和人事讲下,公司会黑你,好好解释肯定有人听的
2018-07-12 10:49
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第265楼

noet

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第184楼大狐狸家
不要去原公司闹了,否则更理直气壮地黑你。楼里有些说的很对的,只能在面试时说清楚换岗后觉得老板和你对工作分配职务要求有分歧,如果HR再进一步问你如何分歧,你再说细节问题,尽量客观不带主观因素。
至于劳动书册上的日期,只能证明他们帮你交五险一金是按照这个日期交的,月初月末几天肯定不会交,试用期也没交。

mark184楼

2018-07-16 11:31
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第266楼
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