匿名吐槽下,部门里刚毕业的大学生…

Mrs淡

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人家刚来的时候领导请她吃饭了伐?没有不行的呀,她妈妈要上篱笆说你们不懂事的
2021-07-21 21:06
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第30楼
还有次请假,是陪妈妈去看皮肤科
2021-07-21 21:19
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第31楼
第30楼Mrs淡
人家刚来的时候领导请她吃饭了伐?没有不行的呀,她妈妈要上篱笆说你们不懂事的
我可以善意的提醒下,她以后的领导,接手后先把饭安排了
2021-07-21 21:20
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第32楼

cybeini

注册日期:2017-05-24

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匿名
来部门也快一年了,开始半年交给她的工作,错误率极高,就错在基本的录入上。分析了下,应该是心思不在工作上。
五月份部门工作安排调动,想着小姑娘也来了半年了,把她从文员变为专业人员。负责的东西更专业,工作量也更大了。然后问题来了,小姑娘每天忙忙碌碌但没有效率,到点下班。处理不完就堆着。
我部门一个211毕业的应届生 男,真是一言难尽,比你这个更差。后来被我交人事部了
2021-07-21 21:47
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第33楼
第33楼cybeini
我部门一个211毕业的应届生 男,真是一言难尽,比你这个更差。后来被我交人事部了
不要迷信学历和外表NONONO是骡子是马要拉出来溜溜才知道
2021-07-21 21:50
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第34楼

loveyourself1

注册日期:2021-03-13

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第27楼匿名
嗯,是的,工作多年的老油条的精髓,怎么就无师自通了捏。但这样的不适合我们部门。
现在的孩子早熟,大学就开始油腻了
其实我是真的搞不懂,认认真真完成工作不可以吗,一定要抱怨吗?
天天说活多,来不及做,没力气做,能改变什么吗?工作量是量化的啊,同岗位人家可以完成,你却不行…那不是体现能力问题嘛
不知道对自己以后职业发展很不利吗,我们是民企啊,养老的不适合的
2021-07-21 22:19
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第36楼

风干鸡

注册日期:2020-03-03

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我们单位几个九零后男孩子也是嘴甜得很,但做事偷懒耍滑头,上午下午厕所都要待一个多小时的那种。
2021-07-21 22:20
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第37楼
只能说不适合我们这种人少,工作又略带有时效性的部门,庙太小…
2021-07-21 22:27
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第38楼
吐槽完毕,也许并不是每个人都希望升职加薪,并不看重领导对自己的看法吧。
老黄牛撸起袖子加油干(ง •̀_•́)ง
对得起老板给自己薪资太阳太阳
2021-07-21 22:39
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第39楼

JW122333

注册日期:2021-06-10

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都说公司内推进来的,该给人家布置工作?刚出来混?
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